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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：不限|地点：吐鲁番吐鲁番市
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  • 1.组织架构及员工发展管理；2.招聘、培训管理；3.绩效管理；4.薪酬和福利管理；5.社保及公积金管理；6.劳动关系及员工关系管理；7.劳动合同和人事档案管理。
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：5年以上|地点：巴音郭楞库尔勒市
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  • 负责企业的人力资源管理与开发工作；组织制定公司人力资源发展中、长期规划和年度计划，并监督各项计划的实施；编制年度人力资源工作计划和相关预算，并监督计划、预算的执行；负责员工职业生涯发展规划和人才队伍建设工作；负责对所属企业“三定”方案进行审核、审批；建立完善的 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：不限|经验：不限|地点：乌鲁木齐市水磨沟区
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  • 岗位职责：br1、负责公司人力资源、行政事务和日常事务相关工作；br2、负责公司人员招聘、入职、离职、合同签订、薪酬福利、绩效考核、员工培训等人力资源工作；br3、负责建立和完善公司各项相关制度和协助领导开展企业文化建设，并督导执行；br4、负责建立和完善员工 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：昌吉阜康市
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  • 具有人力资源管理相关工作经验及专业证书，具有3年以上人力资源工作经验；熟悉集团化管控的人力资源管理模式，精通人力资源管理制度的搭建；熟悉劳动法、劳动合同法等法律法规，有效防控劳资风险；熟悉招聘、培训、绩效、薪酬、劳资等板块的实操和管理，对人力资源管理各个模块均 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：2年以上|地点：乌鲁木齐市头屯河区
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  • 岗位职责：1.协助撰写集团公司各类行政公文，综合性材料（包含但不限于领导讲话、专题汇报、党建活动材料等）及后勤保障等相关工作；2.协助完成集团公司党委会、书记专题会、总经理办公会等各类会议的会务工作，做好会议记录、整理、下发等相关工作；3.协助做好公司人力资源 更详细...
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  • 全职|人数：3人|学历：本科|经验：不限|地点：哈密哈密市
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  • 1、30岁以下，本科以上学历，24、25年毕业生，认同保险行业。br2、性格开朗、亲和力强，有组织协调解决问题的能力，熟悉办公软件。br3、负责数据分析、经营分析、活动策划、方案制作等。
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：2年以上|地点：巴音郭楞尉犁县
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  • 岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：4年以上|地点：乌鲁木齐市新市区
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  • 工作内容：1、负责员工招聘2、负责人员入职培训,新员工各阶段考核信息收集3、负责人事及其他档案管理4、负责员工考勤、社保、公积金等办理5、负责员工入离职、晋升、调薪等手续办理6、负责薪酬核算及对接集团工作7、熟悉劳动法、劳动合同法等法律法规，有效防控劳资风险； 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：本科|经验：1年以上|地点：喀什喀什市
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  • 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：本科|经验：不限|地点：昌吉准东经济技术开发区
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  • 一、工作职责1、认真贯彻执行国家有关档案工作的法律法规和方针政策，负责完善公司档案管理体系建设，统一组织编制、修订、完善公司的档案管理制度。2、按照《国家档案局第10号令》等标准和要求，完成公司文书档案、实物档案、全宗档案、声像档案的归集和整理工作，负责公司会 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：本科|经验：不限|地点：昌吉准东经济技术开发区
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  • 一、工作职责1、认真贯彻执行国家有关档案工作的法律法规和方针政策，负责完善公司档案管理体系建设，统一组织编制、修订、完善公司的档案管理制度。2、按照《国家档案局第10号令》等标准和要求，完成公司文书档案、实物档案、全宗档案、声像档案的归集和整理工作，负责公司会 更详细...
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  • 全职|人数：5人|学历：大专|经验：不限|地点：昌吉准东经济技术开发区
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  • 1.在办公室领导下,全面负责综合行政管理工作；2.协助领导完成部门的各项工作,确保高质量、高标准的完成工作任务；3.负责工作上通下达,确保政令畅通,并做到科学有效的协调各部门之间的关系；4.负责部门会议的组织、召开以及会后材料的归档、会议主题工作要求的检查落实 更详细...
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  • 全职|人数：2人|学历：本科|经验：2年以上|地点：乌鲁木齐市头屯河区
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  • 岗位职责：1.负责集团公司员工招聘工作，根据人员编制和权属各公司高管及集团各部门用人需求，拟定集团公司招聘计划，起草招聘方案，发布招聘公告并组织实施；2.定期维护招聘网站及十二师融媒体中心，及时更新招聘信息；3.及时接收并筛选应聘人员简历，进行电话沟通，评估应 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：不限|地点：喀什喀什市
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  • 岗位职责：1、负责招聘工作，应聘人员的预约、接待及面试。2、办理员工入职手续、劳动合同的签订、续签与管理3、公司内部员工档案的建立与管理4、负责公司各部门考勤及工资绩效的核算5、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作6、负责对新员工进行企业制 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：1年以上|地点：昌吉昌吉市
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  • 1.人事关系（入、转、调、离手续办理）2.新员工培训；3.合同签订、档案管理；4.职业病体检；5.其他人力资源工作。
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：不限|地点：昌吉昌吉市
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  • 岗位要求：本科及以上学历，人力资源相关专业，昌吉户籍优先，有大型企业培训工作经验优先工作内容：公司级培训、部门级培训、人才预备池、导师带徒、在线学习平台等各类培训的计划、组织、实施
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：5年以上|地点：乌鲁木齐市沙依巴克区
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  • 任职要求：1.本科及以上学历，持有中级以上职称优先考虑；2.8年以上人力资源相关工作经验，3年以上建筑行业人力资源管理经验者优先；3.熟知人力资源管理六大板块。岗位说明：1.全面负责公司人力资源各项工作及日常工作开展；2.组织起草公司有关人力资源管理相关管理制 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：2年以上|地点：和田皮山县
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  • 1、参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持：2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度：3、协助人事总监做好相应的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符：4、根据部门人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：2年以上|地点：和田皮山县
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  • 1.了解绩效管理相关知识，包括绩效指标设计、绩效评估方法、绩效反馈与改进等；2.熟悉劳动法规和政策，能够根据公司实际情况制定合适的绩效考核方案；3.具备良好的数据分析能力和报告编写能力，能够根据绩效数据为公司决策提供支持。4.具备人力资源管理、劳动法律法规、企 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：大专|经验：3年以上|地点：克拉玛依市克拉玛依区
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  • 任职资格：1.40岁以下，大专及以上学历；2.具备人力资源管理、工商管理、劳动关系、劳动与社会保障、市场营销等管理类相关专业要求；3.具有人力资源管理经验且取得岗位相关的技能证书或职称；4.熟悉人力资源六大模块，能够独立进行招聘、员工培训、劳动关系、工资核算等 更详细...
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