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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 1.对对接当地政府、合作商及联盟商家 2.业务培训、指导、服务质量监督 3.市场扩展、市场管理 4.市场调研、产品推广 5.负责本地服务及产品的事前、事中、事后流程管理 6.完成总公司交办的其他
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:72
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:72
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:72
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:72
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:72
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:72
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:72
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:72
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  • 1.对对接当地政府、合作商及联盟商家 2.业务培训、指导、服务质量监督 3.市场扩展、市场管理 4.市场调研、产品推广 5.负责本地服务及产品的事前、事中、事后流程管理 6.完成总公司交办的其他
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 1.对对接当地政府、合作商及联盟商家 2.业务培训、指导、服务质量监督 3.市场扩展、市场管理 4.市场调研、产品推广 5.负责本地服务及产品的事前、事中、事后流程管理 6.完成总公司交办的其他
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 平台日常维护、营销宣传策划、服务质量监控、产品推广策划、跟踪评价、售后服务、对接政府、合作商。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:6|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 1.对对接当地政府、合作商及联盟商家 2.业务培训、指导、服务质量监督 3.市场扩展、市场管理 4.市场调研、产品推广 5.负责本地服务及产品的事前、事中、事后流程管理 6.完成总公司交办的其他
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1、岗位责任(1)通过银行驻点营销,开发客户,并做好相关金融产品营销等工作;(2)应用公司良好的资源和平台为客户提供专业的金融理财服务,维护客户关系;(3)做好驻点银行渠道的关系维护;(4)搜集、整理各种市场信息和客户建议,制定并实施市场拓展计划。2、任职资格 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1、岗位职责:(1)负责区域日常的团队管理工作,组织所在团队具体的营销管理工作;(2)负责团队内部客户经理日常工作管理与督导,适时进行团队成员的专项培训和日常培训;(3)完成营业部下达的各项考核指标和任务;(4)负责策划组织区域营销活动,策划组织区域文体及员工 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1、岗位职责:(1)解读市场资讯和公司研究报告,向客户提供投资咨询服务;(2)分析客户行为,与客户日常沟通,进行客户关系管理;(3)跟踪研究市场、行业、公司及新投资品种;(4)组织面向投资者和营业部员工的专业知识培训。2、任职资格要求:(1)全日制正规大学硕士 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1、岗位要求:(1)全日制大学本科(含)以上学历,35周岁以下;(2)普通话标准,具有较强的语言表达及沟通能力,具有敏锐的销售和良好的服务意识;(3)勤奋敬业,吃苦耐劳,工作责任心和学习能力强,能承受较强的工作压力;(4)具有深厚的文字功底及较强的组织协调和监 更详细...
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