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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、18--45岁。男女不限;2、一年以上相关工作经验;3、为人正直、能吃苦耐劳,适应加班。4、有相关证照。
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  • 学历要求:初中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.男性,年龄18岁到45岁,身体健康,吃苦耐劳,有敬业精神; 2.有3年相关的工作经验; 3.设备出现故障,随叫随到,及时处理。 4.生产人员有对生产设备违规操作的现象要及时制止和纠正。
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  • 学历要求:高中|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、年龄:18--42岁,男女不限;2、能吃苦耐劳,遵纪守法;3、能适应夜班工作;公司提供国家规定相关保险,上下班交通班车,免费工作餐等。效益奖励,生日、婚庆、带薪年假、年终奖金等慰问福利;
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责全公司电器设备的日常维护和保养工作,并认真填写记录; 2.负责全公司电器设备的及时维修和故障排除; 3.制定电器设备日常维护和管理条例并监督执行; 4.根据公司要求认真做好电器设备运行安检工作; 5.负责电器设备使用的教育和培训工作 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 1.有较好的语言表达能力,思维敏捷;2.性格开朗,善于人际关系的协调和沟通;具有良好的团队合作精神;3.有营销经验者优先考虑
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 1、有较好的语言表达能力,思维敏捷;2、性格开朗,善于人际关系的协调和沟通;具有良好的团队合作精神;3、有营销经验者优先考虑
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责制定集团内部审计制度、年度内部审计计划等,并监督实施 2、负责协调配合外部审计机构对集团和分子公司进行审计 3.、依据分子公司年度经营目标考核方案,负责对分子公司经营目标中财务指标完成情况进行专项审计 4、负责定期对集团和分子公司进行专项财 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1.按国家统一会计制度规定设置会计科目。 2.即使确认销售收入,正确计算增值税、消项税额。 3.划清费用的开支范围及营业内外收入。 4.认真计算财务成果及各种税金。 5.按财务制度规定正确核算利润分配。 6.按期缴纳各种税款。 7.债权、债务及时登记、及时查清 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、总裁办支持:负责安排董事长或总裁日程安排和电话过滤等,筹备组织总裁办安排的会议并进行会议记录;负责传达公司文件和会议决议;协助总裁办进行文件送审、来访客人接待等;协助总裁办与公司各部门及外部机构进行沟通;协助总裁办起草、修改、整理和存档相关文件 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 负责行使对公司运营部日常运作的指导、指挥、监督、管理的权力,具体职责分工: 1、负责公司运营部的战略规划及部署,落实业务完成情况及进度。负责运营部具体管理工作的布置、实施、督促、落实执行情况。 2、负责公司业务相关拓展及实施,协助总经理做好业务运营工作。 3、 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 负责行使对公司培训部日常运作的指导、指挥、监督、管理的权力,具体职责分工: 1、负责公司培训部的战略规划及部署,落实业务完成情况及进度。 2、负责公司业务相关拓展及实施,协助总经理做好业务运营工作。 3、参加公司管理与各项会议,发表工作意见和行使表决权。 4、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 大型卖场工作经验5年以上,相关管理经验3年以上,有一定的抗压性,吃苦耐劳,有团队协作精神
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 一、现金管理 1、协助上级领导拟定现金管理制度并执行 2、负责审核所有费用支付的合法性、合理性、真实性和正确性,检查手续的完备性 3、负责现金和银行存款的收付,并编制相应的凭证 4、负责及时登记现金、银行日记帐,并与会计总帐核对 5、负责编制现金、银行日报、周 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:4
  • 申请职位
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  • 负责六师五家渠蔬菜便民配送中心内部防损工作。
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:15
  • 申请职位
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  • 负责六师五家渠蔬菜便民配送批发中心蔬菜、水果、百货等区域物品的上货,整理等工作。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责收集分析项目信息(包括发改委、科技局、工信委等项目申报信息),组织申报项目; 2、负责收集、分析、整理相关地区投资行业法律法规、投资产业政策信息,为公司规划发展提出方向和建议; 3、深度挖掘发展项目,向分管领导提交项目投资分析报告。 4、项 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划。 2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用。 3、审查公司对外提供的会计资料。 4、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。 任职资 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1.掌握蔬菜库存情况,发现缺少及时上报。 2.确保门店商品新鲜无损坏,如若发现及时处理。 3.根据门店特点及时调整成列,使货品美观。 4.协助配送员卸货事宜,认真核对货品数量及价格。 熟知出品价格及特点,熟练掌握出品质量及速度。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1.协助司机装卸货。 2.入库时检查货物跟单上的货物数量、品种、编号等是否一致,包装有无破损,如有破损和少货,须让送货人签字(盖章)认可,以备日后办理相关手续,如无误签字留一份存档。 3.按流程办理货物入库,转交库管,做入库单,并做好货到货架时的第二次对单。 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 1、制定园区招商计划,推进项目招商阶段性工作的具体执行,积极协调各相关部门,完成招商目标; 2、负责园区的招商推广、招商渠道的拓展与维护; 3、参与品牌对外宣传策划,制定招商推广方案; 4、管理与大客户的日常沟通,发展和维护与大客户的良好业务关系;  更详细...
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