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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 检修部长:1人,汉;男;大专以上学历,有丰富的设备管理及电厂工作经验。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 电厂招聘值长,2人,汉,男,熟悉自备电厂设备及性能,熟悉电厂运行规程,有丰富的自备电厂工作经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、有五年以上电厂工作经验。 2、能吃苦耐劳、有进取心、服从公司管理及遵守公司制度等。 3、看好火电发展及对火电有兴趣者。
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、有电厂五大专业专工带领并培训专业技能。 2、能吃苦耐劳、有进取心、服从公司管理及遵守公司制度等。 3、看好火电发展及对火电有兴趣者。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、有五年以上电厂工作经验。 2、能吃苦耐劳、有进取心、服从公司管理及遵守公司制度等。 3、看好火电发展及对火电有兴趣者。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、有五年以上电厂工作经验。 2、能吃苦耐劳、有进取心、服从公司管理及遵守公司制度等。 3、看好火电发展及对火电有兴趣者。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、有与政府各部门交往的经验(在政府部门工作过更好)。 2、实时关注国家政策的变动。 3、熟悉办理项目手续的流程。 4、积极主动的完成各项目的手续。 5、有较强的抗压能力;
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、会计相关专业,大专以上学历; 2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先; 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及office办公软件,对金蝶、用友等财务 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、会计相关专业,大专以上学历; 2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先; 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及office办公软件,对金蝶、用友等财务 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 根据领导要求修路,能适应高原工作!责任心强,有一定的修路经验!
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、配合土建总经理完成施工建设。 2、协助土建总经理监督、审查施工现场的安全、质量等工作; 3、能够在工作中提出合理化建议; 4、在领导不在的情况下能独立协调与解决现场出现的问题;
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、参与制订公司年度总预算和季度预算调整,汇总、审核下级部门上报的月度预算并参加公司月度预算分析与平衡会议。 2、制订行政系统年度、月度工作目标和工作计划,经批准后执行。 3、负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作。 4、接待公司重要来访客人,处理行 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、要求女性,高中以上学历,计算机、文秘或企业管理类专业毕业 2、能熟练掌握office办公软件 3、文笔好,思路清晰,能编写标准格式公文 4、性格稳重,有亲和力,善于沟通
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 1.严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定,根据稽核人员审核签章的收付凭证进行复核。 2.按照出纳职责做好本职工作。 3.完成领导交给的其他工作。
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,精通本专业理论知识, 熟悉工程图纸,掌握工程预算定额及有关政策规定,为正确编制投标报价和预(结)算奠定基础。 2、熟悉施工图纸,参加项目技术交底,依据其记录进行预(结)算调整。 3、收集和掌握 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、根据公司下发的《合同管理制度》及《合同评审管理办法》,建立健全项目合同管理操作流程及体系,并组织实施;同时负责编制设备采购等各类合同模板,对合同履约情况进行监控,统一合同文件管理,定期进行合同风险排查; 2、根据合同支付进度,负责制定资金支付计 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、负责国际电力工程投标阶段的工程概预算; 2、负责项目执行期间的技经工作; 3、负责项目竣工验收、消缺阶段的工程决算工作。 任职资格: 本科及以上学历,工程造价、土木工程、电气、工程管理专业; 6年以上电力工程技经、概预算工作经验; 从事海外 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 工作职责:主要负责挖掘机、装载机等三一产品的销售、市场开发、客户维护等工作; 任职资质:大专以上学历(应往届生不限)男性,具备良好的语言沟通表达能力,退伍军人优先。 薪酬待遇:底薪+补助+提成等;优秀者年综合收入可达15万以上,上不封顶; 工作地点:若羌县
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 1、大专及以上学历 2、有水利专业工程档案管理2-3年工作经验。 3、从事业主方工程档案的编制、归档、移交、借阅管理等; 
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 1.从事相关电气维修工作,5年以上经验者优先 2.熟知电气二次设备知识,并持有相关证件
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