•  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:4|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • 要求:男性,30-45以下,5年以上驾龄,b照以上,有一定的素质修养,能吃苦耐劳,爱惜车辆,公司提供吃住,有上进心,能够长期工作,短期勿扰!新疆本地优先,车辆为五十铃单排,主要给油田供应工业气体,工作地在轮台县开发区。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:50|福利指数:86
  • 申请职位
  •  
  • 职位:信贷经理 职务:找有借款需求的意向客户,促成交易 薪资:看个人能力,上不封顶(目前新疆个人最高单月工资64000多)求你来超越! 要求:年龄学历没有硬性要求,看重个人能力,有无经验均可,培训系统完善,老带新一对一教授 具体面谈
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:50|福利指数:86
  • 申请职位
  •  
  • 职位:信贷经理 职务:找有借款需求的意向客户,促成交易 薪资:看个人能力,上不封顶(目前新疆个人最高单月工资64000多)求你来超越! 要求:年龄学历没有硬性要求,看重个人能力,有无经验均可,培训系统完善,老带新一对一教授 具体面议
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
  •  
  • 热爱教育事业,学习力强,有爱心,耐心,责任心,五官端正,有相关工作经验者优先。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
  •  
  • 选矿设备的维护及维修,要求:年龄18-40岁,有1年以上工作经验。
  •  
  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:4|福利指数:76
  • 申请职位
  •  
  • 45岁以下,有2年以上高低压电气维修经验,身体健康,有特种作业证书。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责:   1、能够完成项目、宣传文案撰写;   2、主动公司各项工作进度,收集并整理相关资料;   3、配合公司品牌部分文案撰写;  4、配合上级完成相关创意的文字表现工作; 岗位要求:   1、大专及以上学历,可接收应届毕业生;   2、良好的写作功底 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责客户信息的收集、整理、录入。 2、负责联系、维护老客户,开拓市场,发掘新客户。 3、负责会员相关问题的解答与会员手续的办理。 4、负责定期回收酒款。 5、填报发货、回款等相关报表。 6、完成上级交办的其它工作。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 工作地点:焉耆县七个星镇葡萄产业园区 1、贯彻执行国家有关质量政策、法律、法规、规章和本公司有关规定。 2、严格执行工艺规程、作业指导书等技术文件,遵守工艺纪律,确保产品质量。 3、参加本公司组织的质量管理、专业技术和岗位技能培训,认真学习本岗位技术业务知识, 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 审核与监督:对销售订单、销售合同(法务)、付款周期、人情往来等销售相关的适用性、合理性、规范性、进行审核,并给出解决的意见。对相关部门需求的数据在系统内进行协助调用。对数据进行多维度的对比,对产品、客户的详细信息等信息进行有效的数据分析。对客户的消费习惯做出底 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1.负责公司营销信息管理、市场调研方案的策划、实施与业务管理。 2、负责跟踪、研究与公司有关的宏观环境动态、行业状况、需求变化及市场竞争格局,负责制定公司年度市场营销信息调研计划及预算,提交调研报告。负责制定专项市场调研方案,收集市场信息,分析调研结果,提交调 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1、根据公司和部门销售目标制定相应的销售计划,开拓、维护目标市场和完成销售指标; 2、维护已有的渠道,帮助渠道协调各种关系,包括采销中心主管,门店经理、组长的联系; 3、同行企业信息的收集与分析,包括新品上市推进、价格、销量、促销活动、市场占有率分析等信息,根 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1.市场部日常事务处理。 2.根据公司要求,公众微信号文章的编写发布。 3.微信、微博平台的日常维护。 4.酿酒师工艺指令的翻译工作。 5.上级安排的其它工作。
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1、组织建立和完善生产指挥系统,制定生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成。 2、按照生产工艺流程要求,制定生产操作规程。 3、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料。 4、每周一次定期召开生产例会,分析生产形势 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1、协助销售总监依据年度市场发展战略及市场情况,组织制定并调整销售年度计划,进行实施。 2、落实活动方案的实施、执行、监督、修正和活动总结。 3、负责联系、维护客户等相关工作,开拓市场、实现销售,填报客户信息,建立客户档案,登记台账,填写销售报表。 4、负责对 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1、遵守公司各项规章制度,保障公司水、电、暖、气的正常供应。 2、负责公司用水、用电、用气、供暖的监督与管理,熟悉掌握高、低压配电房、配电箱、路灯等供电系统及热水、纯净水等供水系统的水电设备、设施规格、型号、性能和用途,熟悉工作流程和操作规范。 3、负责供水、 更详细...
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:84
  • 申请职位
  •  
  • 1.年龄23-40岁,高中以上学历,性格外向,亲和力好,能吃苦,有拼搏意识,2.带薪培训,并且具有一定的学习和沟通能力,能力突出者,公司提供锻炼,发展平台。3.善于沟通,有良好的观察与应变能力,富有活力与激情,有团队精神;有一定的销售工作经验者优先。我们公司用 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:84
  • 申请职位
  •  
  • 年满18周岁,男女不限,爱学习求上进,乐观亲和,有团队荣誉感和责任心,有团队荣誉感和责任心。从事过销售类工作的人员优先一经录用,待遇从优,底薪加提成加补助,后期缴纳五险。联系人:熬经理联系电话:277(库尔勒区域经理)
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:84
  • 申请职位
  •  
  • 年龄45岁以下,有2年以上的销售工作经验优先!
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责工程管理、实施及后期技术指导,工程的现场实施及监督等;  2、完成地区工程的设计、实施、验收工作; 3、完成地区项目的后期技术支持。
1 2 3 4 5 6 ...60 >