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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
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  • 工作职责 1.遵守公司各项规章制度,按照车辆相关管理制度对车辆进行日常管理。 2.严格执行车辆管理制度,合理调度车辆,及时、准确做好用车记录(包括用车部门、用车人、用车时间、当前公里数、还车时间、还车时公里数、用车用途、车辆状况等详细信息记录) 3.负责车辆定 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:应届毕业生|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1.为人正直,身体健康,工作态度积极,认真;2.具体团队合作精神,抗压能力,具有良好的工作积极性与主动性;3.熟练操作office软件;4.良好的沟通能力;5.基本的英语认知能力;6.入职后即享有完备的社会、企业福利。
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  • 学历要求:高中|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 岗位要求:1.持有二代残疾人证,仅限肢体残疾(三级或四级),生活能够自理2.有较强的抗压能力.沟通能力佳,有上进心。3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。岗位定位:按照公司的规划和要求,进行部门营销和收货活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 岗位定位: 按照公司的规划和要求,通过接货为客户提供优质服务,展现良好的德邦形象,同时进行客户营销与维护,提高营业部收入。 岗位职责: 1.负责清点件数,对货物重量.体积进行测量。 2.负责标签,运单,托运书.标签的检查及异常处理。 3.负责检查危险品.违禁品 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、品类品项标准批输入资料整合 2、依据安全库存,制定三阶物流调拨计划 3、r3系统订单交货 4、每日客户回款追踪,回款差异分析报告 5、物流公司考核与费用请款:考核客户物流考核指标达成:负责客户销售对账,完成配送费用统计与请款 任职要求: 学历大 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.到货的清点跟验收; 2.库物资的配货跟发送; 3.资料的保管; 4.货物的跟踪 任职要求: 1.有驾照,实际驾龄1年以上; 2、吃苦耐劳; 3.熟练使用办公软件; 4.有较强的责任心及沟通协调能力,对待工作认真负责。
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  • 学历要求:中专|工作经验:应届毕业生|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、会电脑; 2、热爱物流; 3、沟通能力和表达能力强; 4、亲和力强; 5、气质佳; 6、有工作经验优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、会电脑; 2、热爱物流; 3、有一定的写作能力 4、有良好的沟通能力; 5、有一定的亲和力。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 储运内勤1人外勤1人。仓储管理,货物出入库管理。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、寻找具备资质的企业入驻平台 2、根据各类客户的需求匹配相应的物流商并收取费用 3、业务过程中尽量推荐平台物流和金融捆绑产品,使之成为平台盈利点。 4、开发新的物流运输客户。 5、完成上级指定的其他工作。 任职资格: 资历:物流配送相关专业大专 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 主要工作职责:与政府对接工作,开发合作客户,跑办并跟进项目进度。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、建立和完善车辆管理制度; 2、公司车辆的调度,对司机出车路程、次数等进行安排; 3、车辆用油的控制与申请使用; 4、组织车辆的日常管理、维修、保养,保证车辆的整洁和安全; 5、完成司机的日常管理及考核等工作; 6、组织司机进行交通法规、安全知识 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1,有一定物流工作经验。 2,吃苦耐劳,执行力强。 3,有一定社会运输资源者优先。 4,有一定的电脑操作经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、负责日常现金及相关领用、批发等票据作业,确保账务清晰,资金满足日常运营需要; 2、负责每日员工提成或绩效的核算,确保每月及时上报; 3、负责合作客户账目的核对,确保费用的准确及时上传; 4、负责接待客户反馈信息,记录并传达相关人员,回复客户结果; 5、负责 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、大专及以上学历,相关岗位2年以上工作经历; 2、具有良好的沟通能力,具备一定的财务知识。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 本公司是从事铁路运输业务,货运员主要负责铁路储运工作,上二休二,有相关经验者有限
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1:物料oa的批复(申请及付款审核) 2:非标物料的下单及出货跟进 3:针对新品上市物料统计更新,以及活动物料的统计 任资资格 1:大专以上学历,专业不限,有行政工作经验者优先 2:有日常公务处理能力,能熟练使用办公软件 3:认真仔细、积极耐劳、责 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责管辖范围外部冷藏车辆资源获取; 2、负责管辖外部冷藏车辆考察,准入、合同管理、质量管理、结算管理; 3、负责抽查收集冷藏车辆使用过程中gps超速、plss温度违规等信息; 4、负责抽查管辖范围外包车辆技术检查; 任职要求: 1、大专(含)以 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、大专及以上相关学历,2年以上工作经验; 2、年龄25-40岁之间;能够吃苦耐劳; 1.按照物资分类办法进行物资总帐和分账的设置,严格按照物资分类办法对物资进行分类汇总统计。 2.并对库管员所统计的材料认真核对,票据是否齐全,收发是否一致。 3. 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1.与运输公司核对出入库吨位,集装箱装卸等事宜,建立台账; 2.根据煤炭入库量及客户需求现场协调集装箱等情况; 3.跟进铁路发运情况并收集传递货票、领货凭证等; 4.具有吃苦耐劳的精神; 岗位要求:1.了解国家供应链物流方面的相关政策法规,及公路运 更详细...
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