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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:80
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  • 工作职责:1、销售工作:定期进行市调分析、执行商品现场销售工作、实施促销活动2、门店管理工作:对所辖人员进行定期培训、执行滞销机/主推机的销售目标、解决顾客疑问及投诉3、定期拟定所辖区域的工作规划,定期进行经营数据分析。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
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  • 1.有管理能力 2.团队协作能力强 3.有相关工作经验者优先 4.熟悉商超工作流程 薪资:基本工资+岗位补贴+话补+绩效考核 上班时间:早10:00-晚19:00
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:74
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  • 任职资格:1、30-40周岁左右,男女不限,学历不限2、3年以上商超零售行业相关工作经验3、反应敏捷,具备较强的市场分析、营销、推广和组织协调能力;4、责任心强,良好的人际沟通能力及团队意识岗位职责:1.对所管辖区域所属门店员工进行现场管理整体负责;2.与公司 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
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  • 1、负责跟进和维护所负责品类的供应商; 2、负责处理所管辖品类供应商的问题及市场信息反馈; 3、负责对管辖的品类商品结构进行调整; 4、负责开发新的品类合作供应商; 5、负责对部门、区域员工日常的品类指导和培训等。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
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  • 要求:精通零售业管理知识,掌握商品管理、行政管理,具有较强的沟通、计划能力及思维决策执行能力;熟练使用计算机。职责:进行门店的日常管理工作,创造门店良好的销售业绩、毛利业绩,控制门店成本及损耗,维护良好的购物环境及顾客服务水平,保证安全经营。 恕不接待未预约 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、形象好,气质佳,沟通能力强,男女不限; 2、大专以上学历,2年以上商超零售运营管理经验; 3、熟悉百货运营管理流程,具备营销策划、活动组织及市场调研分析能力,擅长卖场营运管理,把握员工关系; 4、具有极强的团队管理能力,善于带领团队成员不断创造最佳业绩、对 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:25
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  • 负责本课区域内商品的订货、库存、销售等工作。完成本课的业绩指标。要求具有相关管理经验,能吃苦耐劳,有较强的沟通和协调能力,要有一定的奉献精神。1、完成本课的销售、毛利、损耗指标;直接对处长负责并向其汇报;2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 1、认真执行公司采购管理规定,严格按照采购计划采购。 2、对物品做到票据齐全,票物相符,报账及时。 3、与供应商谈判、对账,并对分管的工作承担责任。 3、要有吃苦耐劳的团队精神,工作态度认真。 4、应届毕业生也可,培养储备干部岗
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 负责专卖店销售,及店员管理
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1.30岁-45岁; 2.三年以上大型零售企业相关岗位管理工作经历;3.对卖场生鲜类商品的运作有较强的操盘意识及工作经验,良好的部门专业技能、管理方法、应急处理能力,能独立运营部门。
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:10|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、负责楼层员工管理; 2、处理区域内日常营运中出现的各类问题并及时解决突出情况; 3、对区域内的商户、设施、商品陈列和服务水平等进行规范化的管理控制; 4、负责卖场日正常的运作管理。 5、督导各进驻品牌进行运营管理。 6、督导营业员、收银员,进行监管指导。 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 有淘宝店铺运营工作经验。爱岗敬业,责任心强。其他面议。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
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  • 年龄22岁-35岁之间,大专及以上,有营运管理工作经验,性格外向,善于表达,有一定的组织协调能力及敬业精神;薪资:4000元以上,有意向的人员请直接拨打电话,或至汇嘉时代四楼综合部。本网站的简历概不查阅。谢谢。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 大专或以上学历,男女不限,20-35岁,有较强的沟通与协调能力,有团队合作意识,熟悉基本办公软件的应用。有相关经验者优先录用,一经录用待遇从优。
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:6
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  • 对超市营运现场管理者“主管”进行储备; 适应倒班工作,工作认真负责,有意者面谈!
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
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  • 有相关服装货品管理经验,熟悉货品管理系统; 2、管理分类导航,确保顾客可以迅速,正确的找到他们想要的商品; 3、及时了解行业动向,价格体系等信息并制定相应促销计划,与市场渠道、采购等团队紧密合作; 4、通过提高购物体验,制定所负责品类的营销计划; 5、解决顾客 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5
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  • 职位要求: 1、每天早上十点半上班、七点半下班、上班时间自由、可自行安排 2、主要负责与招商客户对接、回答客户相应的问题 3、本公司为新疆昂世集团旗下的昂世生活广场、新开的商户 4、现招聘肯认真做的、不会没关系只要肯学习 5、公司地址在大湾北路幸福路、工作环境 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:84
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  • 1、3年以上大型连锁商场企划、营销管理工作经验,1年以上同等职务工作经历;零售业商场资深经营、企划、营销人士优先; 2、有一定商业敏感性和企划、营销活动方案策划能力,能捕捉市场变化信息并及时做出应对方案,具有风险管控意识;有专业设计背景和熟悉相关设计软件者优 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:3
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  • 有一定沟通能力,有进取心。 有销售经验可优先 你还等什么?给自己一个机会,去挑战人生,改变生活!
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