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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
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  • 1、有一定的文字功底 2、有较好的沟通能力 3、有相关工作经验者优先 4、工作主动、责任心强 工作地点:人民东路交通银行三楼
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 新闻,中文大专以上学历,具有较强的文字写作及组织能力。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 工作认真负责,会电脑基本操作
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、男女不限; 2、有相关从业经验优先; 3、文笔好能组织撰写或综合性的文字材料; 4、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务; 5、一周5天工作日,节假日正常休息,若周末节假日上班可作调休,并缴纳五险,氛围好, 工作时间9:30-18:30; 8、接 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、按照要求进行日常资讯的采集、撰写、排版和发布; 2、负责微信公众号的文章文字的编辑、修改、校对、更新及推送;3、协助组织与策划相关会议及活动; 4、根据活动内容,撰写商业性文案兼执行。 任职要求: 1、文笔流畅,有一定的文字写作功底和表现力。 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、协助上级完成公司行政工作及部门内部日常工作。 2、接听电话,对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员。 3、负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补。 4、做好材料收集、档案管理等工作。协助主任做好公司各部门之间 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、负责人事档案的整理,店务人员的考勤及人事制度的执行;   2、负责店务报表整理,录入; 3、负责店面客户接待及卫生管理;   4、负责订单合同档案管理;   5、负责店务简单的出纳工作;   6、完成公司领导交代的其它工作任务。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、严格执行各项工厂及售后制度,确保各项服务标准达到100%的贯彻; 2、及时、准确的开维修工作单; 3、客服电话的接听; 4、接待维修用户,及时处理售后问题。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,有相关行政售后前台工作经验者优先; 2、具有 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责各种文稿的打印、发送,负责文件材料的领取; 2、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作; 3、负责办公室的日常管理工作,负责来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作; 4、负责中心会议的筹备、会议通知的拟写、下发 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 具体要求1.首先要求文字功底较好。2.男性,年龄45岁以下,最好是部队复转军人。3.四川籍或祖籍四川的优先考虑。4,工资待遇试用期3个月,试用期间工资3000元,试用期转正后4000元。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1.办公室日常工作 2.文书编辑撰写、文件传递 3.内宣报纸、内刊编辑撰写宣传 4.网站、微信公众平台信息发布 5.活动组织策划 6.其他临时安排工作 7.四川或重庆籍优先录用 8.最好会开车 9.(月薪范围栏是试用期工资,试用期三个月,试用期之后工资另计) 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、起草和修改报告、文稿等;2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理6、保证前台所需物资 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 工作职责:  1、协助董事长起草工作计划、备忘录等;   2、参加由董事长组织召开的各类会议,做好会议记录,了解各项决定的执行情况并及时反馈信息;   3、协助董事长做好日常来访接待、来函等情况处理;   4、负责做好董事长的日常工作安排,如会议、工作约会、宴 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1、女性,熟练使用办公软件; 2、负责销售的合同签订; 3、辅助销售经理与客户进行有效沟通,了解客户需求; 4、辅助销售经理完成各类信息的收集、录入、汇总、分析工作,及时准确提供报表; 5、完成领导交办的其他工作; 6、有销售助理工作经验者优先考虑
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 懂电脑,有设计基础
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 4、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格: 1、1年以上相关工作经验, 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 全日制本科及以上学历,35周岁以下,专业不限,具体从事人力资源、文秘、薪酬、绩效、档案管理等工作;品德优秀,作风正派,无不良从业记录,吃苦耐劳,熟悉人事劳动相关法律法规和金融监管法规,有一定的逻辑思考能力以及良好沟通协调能力,并具有团队合作精神。条件特别优秀者 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:15|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1.处理客户热线,负责线上解答客户咨询的疑问 2.熟练运用电脑办公软件 3.有服务意识
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 配件支持岗位职责 1.认真做好供应商的沟通工作,增强供应商及相关部门的相互了解。 2.时刻关注有关配件的最新信息,将新的配件信息通知相关的工作人员。 3.做好本部门各种资料的收集、整理、归档工作。 4.在配件的订购工作中,对订购的每一个配件必须仔细地与配件手册 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 办公室日常工作。
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