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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:80
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  • 1、组织研究、拟定公司营销、市场开发方面的发展规划 2、组织拟定营销业务的管理的各种规定、制度。 3、负责组织在编制范围内对所属部门的业务人员进行聘用、考核、调配、晋升。 4、组织编制并按时向总经理汇报每月合同签订情况、履行情况和完成指标。 5、负责协调各部门 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:80
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  • 1、建筑工程类、企业管理等相关专业、五年以上大中型企业管理经验。 2、及时掌握项目信息,管理工程项目。 3、调整经营战略,拓宽市场渠道,确保工程项目的完成。 4、有负责公司全盘管理的能力
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:80
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  • 1、协助总经理协调管理各部门间的工作; 2、团队建设; 3、培养公司团队、人才; 4、处理日常管理工作; 5、三年以工程管理经验; 6、有较强的沟通、组织、领导团队的能力,具备良好的形象气质,文字功底强,抗压能力强。 7、积极配合总经理安排的工作事宜。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、根据公司的发展战略全面负责公司人事、行政管理工作,提高公司的综合管理水平; 2、组织拟订人力资源、行政管理年度工作规划,计划和审核人力资源、行政管理费用; 3、全面统筹规划人力资源开发及战略管理; 4、负责组织架构体系的完善,并建设中高层核心团 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
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  • 一、岗位职责: 1、负责物业项目各项经营及管理指标的落实及完成; 2、负责物业项目年度、月度运营计划、运营总结的编制与统筹安排工作; 3、负责物业项目有偿项目的拓展和工作落实; 4、负责物业项目各项费用支出及报销的审核; 5、负责物业项目各项工作开展的部署与监 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 要求;五官端正、为人正派耿直,好学上劲,有较强事业心,不安现状,有管理经验和销售空调经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 中社科(北京)城乡规划设计研究院新疆分院成立已七年,随着业务范围的发展和扩大,需要一名具有较好的语言表达能力,协调能力,对外沟通能力的经营主管,期待自信、优秀的人员加入我们的团队!
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、从事平面设计相关工作3年以上; 2、会图形软件处理; 3、熟悉互联网操作。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 职位要求: 1、大专以上学历,市场营销类,管理类相关专业。2、具备较强的商务洽谈能力、沟通技巧和团队协作能力,有责任心,能承受较大的工作压力,务实的工作心态。3、愿从基层做起,勇于挑战,在校期间担任过校学生会干部、参与过大型社会活动同学优先. 职位描述: 1、 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 职位要求: 1、大专以上学历(条件优秀者,可以适当放宽).2、强烈的责任感(敢于承担团队责任),有较强的实现个人价值的愿望,愿意依靠自己实现自己的人生理想。3、有过去团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优先考虑。4、有良好团队合作精神,善于自我激励与激励他人 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 职位要求: 1、高中以上学历独立能力强,具有良好的环境适应能力,热爱销售。2、想通过销售锻炼自己、丰富自己的阅历,富有激情,有良好的工作心态,较强的抗压能力与拼搏精神敬业精神强,善于总结经验教训。3、对工作有极强的责任心,有挑战自我的信心,敢于挑战困难,有追求 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、经过公司系统的培训,能够熟悉企业业务流程。2、识别目标客户潜在需求进行公司产品的推广销售,并努力完成各项销售指标。3、根据市场数据分析报告,改善销售渠道,提高客户满意度,学习管理知识,后期完成相应管理工作。 职位要求: 1、专科以上学历,学习力 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 待遇: 1.无责任底薪5000——8000 2.凡经录用,免费提供完善的带薪培训和住宿 3.公平公正的晋升发展平台,从业务学习,市场——人事——行政综合管理。后期晋升公司经理。 要求: 1.男女不限,年龄25——35岁;大专以上学历,三年以上独立运作管理公司 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 友情提示,先看公司视频,有个基本的了解在来电咨询或者投简历。http://v.qq.com/page/u/g/m/u0180k91qgm.html http://v.qq.com/page/a/v/m/a0180b3h3vm.html 1、负责进行公司市场 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 友情提示,先看公司视频,有个基本的了解在来电咨询或者投简历。http://v.qq.com/page/u/g/m/u0180k91qgm.html http://v.qq.com/page/a/v/m/a0180b3h3vm.html 1、负责大客户开拓, 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 市场总监:月底薪+高额月管理奖金,转正后年薪20万元以上,可晋升为营销主管总监年薪30万元以上。 1、年龄25—40岁,有5年销售和3年以上行销管理工作经验; 2、有很强的行销和营销实践能力,有市场组织、规划和协调能力; 3、有实施市场开拓和推广等综合能力,具 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:20
  • 申请职位
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  • 1.男性,大学本科以上学历,应届毕业生; 2.计算机(网络)、电子通讯技术、广播影视及节目制作、新闻传播学类等专业; 3.对摄影及计算机设备最新的工具和技术有强烈的爱好及求知欲; 4.学习能力强,有较强的沟通能力,有较强的理解、处理复杂能力; 5.有较强的团队 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1、按总经理要求,起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、决议等文件公函。 2、负责总经理办公会议以及总经理召开的专题会议的准备,负责会议记录。 3、负责有关业务资料的收集,了解市场和本企业营销管理状况,组织专题调研,为领导当好参谋。 4、负责起草会议纪要 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1、 负责董事长工作会议安排、会议组织、会议纪要及会议决议的落实跟踪; 2、负责董事长各类文件资料的编辑、收发、分类建档保管等; 3、负责董事长交办事项的记录、传达和相关事项的跟踪; 4、负责董事长有关文件的起草、修改及审核,负责董事长文件的督办、处理 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 职位要求: 1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。 2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情 更详细...
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