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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:92
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  • 1、负责公司铁路运输、公铁联运等相关业务,熟悉铁路公路物流,业务开发能力强,铁路方面有资源。 2、五年以上铁路行业相关工作经验,有较强的沟通表达能力、组织协调能力、抗压能力。 3、有资源,有能力。
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
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  • 1、制定省公司户用经销商渠道市场开发策略、扶商政策;2、根据销售计划分解所辖区域年度、季度、月度销售计划,并监督、推进销售指标达成;3、建立、维护所辖地区经销商渠道,完成公司下达的渠道开发指标,并组织开展市场推广活动;4、协助经销商团队完成终端客户的开发及渠道 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 1、具备一定的销售能力及开拓市场能力; 2、具备一定人数的销售团队以及打造团队的能力; 3、从事销售,保险,推广行业者优先,有销售渠道者优先; 4、熟悉当地市场,有成熟的销售渠道; 5、有一定的商业经营经验; 6、诚实守信、吃苦耐劳者优先。 任职资格: 1、能 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 有同行业市场把控能力,有业务人员管理经验
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 本公司为外盘外汇黄金保证金交易公司,诚招电销网销经验丰厚带队主管。具有号召力、有责任心业务能力强优秀人员。如有自己团队公司会大力支持,有信心自建团队也可。如无月薪超5位数能力想法者勿扰。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 丰富的带领团队开拓市场做出实绩的经验。敬业、执着、创新、忠诚守信、勇敢、公平、正直、选人用人、教练、激励、目标、执行力、控制关键点、表达力、遇见力、客户细分能力、市场调研及分析、统筹和调配资源、掌握大局、关注细节。 我们的产品是难以复制模仿的、较高利润的高科技 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 工作内容: 1.负责管辖区域整体市场规划、市场环境分析、协助总经办制定销售策略。 2.负责带领团队执行营销政策,确保销售任务的达成,有效网点及占比系数的提升。 3.负责对管辖区域团队成员工作的监督、指导、管理,确保各项工作的正常开展。 4.负责收集所管辖区域内 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历,30岁以上,8年以上农资产品销售管理工作经验。 2、具有良好的农业专业知识水平,和丰富的农资行业销售经验,熟悉农资市场行情,熟悉国家农业产业政策,了解农业发展动态及农资行业销售渠道。 3、有丰富的市场营销策划经验,能够识别、确定潜在的商业合作 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1.协助总经理制定公司的营销战略,业务发展规划并且组织实施。 2.制定并实施产品推广策略,提高公司在业内的形象,扩大公司产品的市场份额。 3.根据公司销售策略,建立并维护公司的销售网络与渠道管理体系。 4.根据营销策略与营销计划,并结合各区域市场情况制定各区域 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 主要负责销售部的营销、策划、培训、管理等相关工作
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、负责完成销售任务,对销售业绩负责。 2、依据公司下达的年度销售任务指标,负责对销售部各阶段具体销售任务进行分解落实到各销售小组及个人。 3、负责做好月度、季度计划编制工作。 4、参与市场推广部项目整体策划,了解行业市场现状、动态,对项目营销提出相关意见和建 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 有一定的管理、策划和市场推广能力,有建设和发展运营团队,组建本部门的人才梯队的工作经验,有品牌运营管理及整体市场工作计划的制定、部署及监督实施的能力
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 任职要求 1. 全日制本科及以上学历。 2. 5年以上同等职位工作经验,八年以上多项目营销管理经验,其中有三年以上住宅或大型城市综合体全盘操控经验和成功案例。 3. 有大型地产、精品住宅的操盘经验,精通房地产建筑知识、营销流程及相关法规,有丰富的沟通技巧及极强 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1.参与公司战略研究;根据公司经营战略目标,提供公司年度经营预算和投资提案,制订营销工作方针、政策,提供公司内部营销管理改进方案;并贯彻实施; 2.组织市场调研,收集有关市场信息,分析内、外环境,确定目标市场,收集分析竞争对象信息,制订公司竞争策略并组织实施; 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 营销总监:月底薪6000-8000元+高额月管理奖金(转正后年薪20万元以上,可晋升为营销主管总监年薪30万元以上) 1、年龄25—40岁,有5年销售和3年以上行销管理工作经验; 2、有很强的行销和营销实践能力,有市场组织、规划和协调能力; 3、有实施市场开拓 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 大专及以上学历,熟悉房地产开发流程的相关环节及政策,具有房地产营销策划工作经验,取得市场营销、企业销售策划专业类资格证书者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 有多年的销售团队管理经验并取得过良好的销售业绩,在目标客户领域有良好的人脉资源,年薪10-25万+年终奖金,连续两年完成销售任务可进行股权激励。享受法定节假日、年假。
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位要求:1、45岁以下,本科及以上学历;2、8年以上总监工作经验;3、具有一定的财务及法律知识;4、能根据市场变化、客户需求和市场竞争需要制定营销方针、销售策略,迅速发出指令并采取行动。
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、负责公司项目的营销、策划、销售管理、客户关系等营销工作。 2、负责项目营销队伍建设,包括:销售团队、策划团队。 3、负责制定项目总体和分阶段的市场推广策略并有效执行,制定销售政策,销售策略和实施方案并有效执行。 4、负责市场调研,提供项目市场运 更详细...
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