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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:66
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  • 1.负责销售区域市场的销售管理工作,完成公司的业绩目标; 2.协助销售副总建立公司销售战略,参与制定所在区域的销售目标、市场开发计划; 3.负责所在区域销售团队的管理,并做好销售队伍培养; 4.负责所在区域客情关系维护,做好客户投诉处理; 5.及时收集市场信息 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
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  • 协助总经理制定总体市场销售策略,组织销售人员不断开拓市场完成销售任务。有较强的团队合作能力。工作区域:乌昌地区,需出差 工资待遇:底薪+销售提成+年终奖励.本人有车
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:90
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  • 一、任职资格: 1、两年以上的it销售类工作经验,有软件及政府行业销售经验者优先 2、具有较强的独立工作能力及较好的沟通表达能力 3、熟悉销售的相关工作流程,具备客户服务意识 4、踏实,勤快,有责任心 二、岗位职责: 1、根据公司及部门的总体销售任务,制定并 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 一、任职资格: 1、两年以上的it销售类工作经验,有软件及政府行业销售经验者优先。 2、具有较强的独立工作能力及较好的沟通表达能力。 3、熟悉销售的相关工作流程,具备客户服务意识。 4、踏实,勤快,有责任心。 二、岗位职责: 1、根据公司及部门的总体销售任务 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 一、任职资格: 1、两年以上的it销售类工作经验,有软件及政府行业销售经验者优先。 2、具有较强的独立工作能力及较好的沟通表达能力。 3、熟悉销售的相关工作流程,具备客户服务意识。 4、踏实,勤快,有责任心。 二、岗位职责: 1、根据公司及部门的总体销售任务 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 一、任职资格: 1、两年以上的it销售类工作经验,有软件及政府行业销售经验者优先。 2、具有较强的独立工作能力及较好的沟通表达能力。 3、熟悉销售的相关工作流程,具备客户服务意识。 4、踏实,勤快,有责任心。 二、岗位职责: 1、根据公司及部门的总体销售任务 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:72
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  • 有化妆品督导、区域经理经验优先,能够接受疆内出差
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 一、任职资格: 1、两年以上的it销售类工作经验,有软件及政府行业销售经验者优先。 2、具有较强的独立工作能力及较好的沟通表达能力。 3、熟悉销售的相关工作流程,具备客户服务意识。 4、踏实,勤快,有责任心。 二、岗位职责: 1、根据公司及部门的总体销售任务 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:66
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  • 1、你是否能承受很大的压力 销售充满了挑战性,每天面对千变万化的市场,压力非常大,成功的销售一定要能化压力为动力。 2、你做事是不是只看结果不看过程 销售的工作是量化的,只计结果,不计过程。工作指标能否完成将是你能否留任的唯一标准。每天想的第一个问题就是离完成 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、以区域内大客户为主线和重点,独立开展市场业务;2、建立健全区域内的客户信用管理体系;3、负责本区域大客户销售合同的谈判与签订;4、负责本区域销售数据统计分析和回款管理;5、分解本区域年度工作目标,执行绩效考核奖惩制度;6、完成所在区域内的销售推动和业绩目标 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、以区域内大客户为主线和重点,独立开展市场业务;2、建立健全区域内的客户信用管理体系;3、负责本区域大客户销售合同的谈判与签订;4、负责本区域销售数据统计分析和回款管理;5、分解本区域年度工作目标,执行绩效考核奖惩制度;6、完成所在区域内的销售推动和业绩目标 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、以区域内大客户为主线和重点,独立开展市场业务;2、建立健全区域内的客户信用管理体系;3、负责本区域大客户销售合同的谈判与签订;4、负责本区域销售数据统计分析和回款管理;5、分解本区域年度工作目标,执行绩效考核奖惩制度;6、完成所在区域内的销售推动和业绩目标 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
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  • 1、以区域内大客户为主线和重点,独立开展市场业务;2、建立健全区域内的客户信用管理体系;3、负责本区域大客户销售合同的谈判与签订;4、负责本区域销售数据统计分析和回款管理;5、分解本区域年度工作目标,执行绩效考核奖惩制度;6、完成所在区域内的销售推动和业绩目标 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、以区域内大客户为主线和重点,独立开展市场业务;2、建立健全区域内的客户信用管理体系;3、负责本区域大客户销售合同的谈判与签订;4、负责本区域销售数据统计分析和回款管理;5、分解本区域年度工作目标,执行绩效考核奖惩制度;6、完成所在区域内的销售推动和业绩目标 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、以区域内大客户为主线和重点,独立开展市场业务;2、建立健全区域内的客户信用管理体系;3、负责本区域大客户销售合同的谈判与签订;4、负责本区域销售数据统计分析和回款管理;5、分解本区域年度工作目标,执行绩效考核奖惩制度;6、完成所在区域内的销售推动和业绩目标 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、以区域内大客户为主线和重点,独立开展市场业务;2、建立健全区域内的客户信用管理体系;3、负责本区域大客户销售合同的谈判与签订;4、负责本区域销售数据统计分析和回款管理;5、分解本区域年度工作目标,执行绩效考核奖惩制度;6、完成所在区域内的销售推动和业绩目标 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:76
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  • 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、专 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:82
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  • 你愿挑战高薪吗?你愿平庸一生吗?你不愿意挑战自己吗?不要以为你不是千里马,其实你只是少了一个伯乐。来吧!我们就是你的伯乐!我们愿意跟你提供一个拼搏的平台!给你一个充分展现个人能力的平台!来吧!我们在这里等着你!你的年薪5万-100万!
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:64
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  • 请认真阅读以下内容并浏览网址视屏,了解过后可投递简历或致电详询! 岗位场景演示视屏网址: 1、https://v.qq.com/x/page/y0513w0ary0.html 2、https://v.qq.com/x/page/o0513um70p7.html 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:16|福利指数:82
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  • 本职位为新疆德礼集团下属分公司环保科技有限公司招聘 岗位职责: 1,主要负责销售环保设备 2,组建销售队伍(可自带团队) 任职条件: 有销售管理工作经历者优先 薪资待遇:高于同行业标准底薪+提成3000+
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