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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
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  • 岗位描述: 1、负责公司产品在该地区销售及招商工作 2、开发省内地区潜在客户 3、与客户进行商务谈判 4、针对已形成的客户制定管理维护方案 5、定期开发新客户确保销售增长等 6、负责公司品牌的建立和推广,增强用户粘着度,提升用户忠诚度 任职资格: 要求:中专以 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:6
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  • “你忍心蜗居在不到10平米的小屋里吗?你忍心看着自己的女友和你奋斗一辈子还供不起一套房吗?你忍心看着你父母缩衣节食把仅有的一点养老金帮你还房贷吗?这里才是实现你梦想的地方!!!” 带上你的团队加入我们,这里给你一切实现梦想的必要条件。
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:76
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  • 1、负责市场渠道开拓,执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大市场占有率; 3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务; 4、根据公 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
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  • 岗位职责: 1、建立和管理销售队伍,规范销售流程,树立公司品牌形象; 2、带领并协助设计师完成每月的销售业绩; 3、协助设计师谈单,签单,维护新老客户关系。 任职要求: 1、专科以上学历,具有较强的敬业精神和高度的责任感; 2、具有较强的进取心,开拓精神,有团 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3
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  • 职责:带团队(10人以上)执行公司制度及销售流程,完成销售任务,提高员工素质及技能,做好日常管理工作。 要求:大专学历,有两年以上行业经验,有良好的组织协调能力,有体验营销或会销带队经验,执行力强,心态积极,有激情。 待遇:高额保底工资+高提成,(年薪10-2 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 1.高能职位 2.高收入职位 3.工作灵活
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:30|福利指数:88
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  • 1、高中及以上学历,不限专业; 2、熟悉贷款管理流程,有基本的银行信贷知识; 3、具有1年以上贷款管理工作经验者优先考虑; 4、具有良好的沟通能力,工作认真细心; 5、具有银行工作背景或者银行业务开发经验者优先; 6、具有吃苦耐劳的精神。
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:78
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  • 有从事相关销售工作检验者优先,有强烈赚钱的欲望,以及团队协作能力!
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1. 全面负责会所总体,带领全体员工及时完成各项目标; 2. 负责执行公司制定的会所各项促销活动、分配销售任务并组织员工按计划完成销售任务; 3. 辅助公司完成会所优化管理系统(合理化、精简化、高效化、协调化),保持高效的工作体系; 4. 协助技 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:82
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  • 工作岗位主要负责销售和客户维护
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 有意者请直接电话联系 工作地址在红山三雄大厦 岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 有意者请直接电话联系 工作地址新市区汇嘉时代 岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、在销售部经理领导下负责具体销售工作。 2、根据公司整体经营目标,参与制定销售计划,同时制定本组每周每月销售计划,掌握销售进度。 3、定期组织汇报销售情况,定期报送经理。 4、主持周会和每日例会。 5、每日监督确认各业务员日常工作管理和当日业绩工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 从事中央空调安装行业多年,技术稳定,具备好的沟通能力,有条件的人可以晋升现场管理和工程经理,请电话联系或直接来公司应聘
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、25-35岁,专科以上学历,两年以上销售工作经验; 2、有家电行业工作经验者优先; 3、具备基础的销售管理能力以及团队管理工作经验;
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
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  • 岗位要求:1.大专以上学历,营销、管理类专业优先;2.了解所负责区域市场动态,搜集相关市场信息,制订小区市场推广计划;3.根据市场推广计划,负责组织细化的市场推广活动,并有效的收集客户信息,为所辖片区提供充足的信息资源;4.有一定市场推广经验、有销售和管理经验 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、2年以上销售工作经验2、对自己的工作认真负责、有公司团队精神及销售技巧、培训管理能力及亲和力3、策划、制定公司的发展战略和管理模式、高度为公司的发展负责4、有电器建材销售经验者、热衷于市场营销人员者优先
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1.有过同岗位工作经验2年以上 2.具有很强的执行力、领导力、抗压能力、亲和力。
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、负责经营中心所辖区域日常管理工作; 2、具体负责在所在区域业务发展战略规划及相关市场拓展;商品规划、供应链管理,线上线下运营及市场推广管理工作: 3.通过市场的调研,及时反馈在市场拓展方面遇到的问题和信息,并与总部相关部门进行沟通,协调当地及总 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 一、酒类行业从业经验5年以上; 二、自信、乐观、抗压能力强。带领团队,完成上级下达的销售任务 三、能够不断开拓市场; 四、一经录用包食宿,缴纳社保。
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